最近和一个朋友聊天，她突然对我说：“小灿，你说人与人之间的差距为什么这么大？我觉得这是命，一开始就注定的。”
我问她，为什么突然这么想？
她说，最近她和一个同事要合作完成一个项目，结果中间出了纰漏。为此，她吓得不行，不知道如何向领导交代。
可她的同事却毫不在意。这倒不是因为她同事没犯错，而是人家有个有钱的老爸，工作就是消遣时间，不在意犯错。
听到这里，我才知道，她表面上在说人与人的差距在于命不同，实际上是指出了一个现实问题——我们大部分人的容错率都太低。
因为她的容错率太低，导致她一直畏首畏尾，难以承担犯错的后果。所以也就止步不前，不去尝试也就不会犯错，可也无法成长。
02.什么是容错率？
容错率是指在某个体系中能减小一些因素、选择对某个系统产生不稳定的概率。容错率越高，对效果的影响越小；容错率越低，对效果的影响越大。
通俗来说，容错率就是指允许错误出现的范围和概率。放到个人身上，可以视作一种包容度，一个人对“错误”、“不完美”、“未达成目标”、“缺点”等负面事物的包容度。
容错率低的人，会对错误、缺点等非常在意。因为他们一旦犯了错误，就需要付出很大的代价。所以，也害怕犯错。当然，也进步有限。
而且，因为自身对错误比较排斥，当看到别人犯错时，尤其是当这个错误还和自己有关系时，就会特别苛刻。
而容错率高的人，则对错误、缺点等有很强的包容，既不害怕犯错，敢于多尝试，也能承受犯错后带来的后果，进步速度自然也比其他人快。
同时，因为他们不在意犯错，对于别人的犯错经历也能平和对待，与周围人的相处也会比较融洽。
通过以上的描述，我们可以看出，如果一个人的容错率高，不管是对自己，还是对别人，都是一件好事。
03.如何提高自己的容错率？
事实上，我们很多人的容错率，在一开始就注定了。但是，这并不意味着容错率不可